2013-08-13 09:03 来源：苏州日报
字号：
□苏报记者 肖 平 苏报通讯员 唐 俭
去年，姑苏区胥江街道在全市首次试点设立“大工委制”。
按照试点推行的“大工委制”，除了原有街道党工委委员为专职委员外，街道另增设5－7名党工委兼职委员，人选从辖区内代表性强、影响力大的驻地单位、非公企业、“两新”组织中的党员负责人和党组织负责人中协商推荐产生。截至目前，该制度已推广实行近一年。一年来，辖区资源得到有效整合，不仅办了不少民生实事，更搭建平台，党建共建带动各项事业充分发展。
实事共办，解决民生困难
胥江街东方苑社区南通道口，一扇破损的大门曾经让居民很困扰。
由于年久失修，这扇大门早已摇摇欲坠，不仅给小区居民的出入带来了不便，更带来了不小的安全隐患。居民们一直盼着能更换一扇新大门，但囿于经济条件限制，这一心愿一直未能实现。
去年，胥江街道试点设立的“大工委制”让居民们得以梦圆。
在“大工委”成立之际，辖区单位市水务投资发展有限公司得知这一情况后，主动领办了这件实事。很快，一扇崭新的大门就已安装到位。据悉，胥江街道“大工委”制自去年试点开展以来，已经建立了项目领办、同驻共建、定点联系、信息互通、群众评议等工作机制。而通过实施项目认领共办模式，一些针对弱势群体民生需求的项目被陆续领办：中国移动苏州分公司为社区安装楼道公示栏，苏州工商行政管理局为胥江新村安装道路转角镜……桩桩件件实事办到了居民心坎里。
双向服务，实现双向受益
胥江街道来了一批年轻人。
尽管酷暑来袭，但这批年轻人干劲十足，有的跟着社工入户调查，有的参与小候鸟工作站，开展暑期志愿者活动，有的还当起了河道打捞工，忙得开心而充实。
这批年轻人来自苏州科技学院土木工程系。针对苏州科技学院土木工程系为学生寻求暑期社会实践岗位的需求，胥江街道在科室、社区开设实习实践岗位。目前，双方还酝酿在假期结束后，开辟长期实践岗位和大学生社会实践基地。
随着“大工委”制的运行，除了辖区单位为街道辖区民生做实事外，胥江街道也积极为辖区单位提供资源和服务。辖区单位新忆迪公司、江苏省电力技能培训中心的一些新入职的外地员工碰上了新问题，跟随他们前来的子女遇到了“入学难”。为此，胥江街道利用资源，积极与辖区的小学、幼儿园联系，帮助这些员工子女就近入学，成功帮助5名员工子女入学。
据悉，在即将开始的社区党委换届中，“社区大党委制”将在胥江街道全面推行。届时，胥江街道下辖7个社区的党委换届，经过上级组织部门批准，将在党委换届选举中设置“兼职社区党委副书记”或者“社区党委兼职委员”，由社区辖区共建单位相关负责人或者在职党员担任。“这样一来，既能使社区党委的兼职委员和单位主动参与社区建设，又能推动辖区单位党建，实现双向受益”，胥江街道党工委书记濮兵说。
相关链接>>
“大工委制”就是以街道（社区）党组织与辖区单位党组织合作共建为基础，打破以往以行政区域、条块系统为基础的工作体系，将街道“大工委”（社区“大党委”）组织设置变常规垂直所属为区域横向所有，构建街道、社区两级大党建网络。
